没签劳动合同可以离职嘛
杭州余杭律师
2025-04-21
没签劳动合同可以离职，但需提前通知。依据《劳动合同法》，虽无书面合同，但事实劳务关系存在。直接离职或致用人单位损失，需赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫没签劳动合同离职，常见方式为提前书面通知用人单位。若情况紧急，可协商即刻离职，但需确保不损害用人单位利益，否则需承担法律责任。
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